COMPREENDER O OUTRO - ADMINISTRANDO DIFERENCAS PARA A CONVIVENVIA GLOBAL

Este livro pretende refletir sobre os mal-entendidos culturais na mundialização e sobre as áreas de acordo que desafiam quem lida no campo humanitário, nas empresas e nas organizações internacionais, diante de pessoas levadas a trabalhar ou viver em culturas que não são as suas. Contém os seguintes capítulos - Da cultura ao intercultural - uma passagem obrigatória na virada do século; Culturas e mundialização - as estratégias de resolução da equação unidade-diversidade; A relação com a natureza - cosmogonias,visões de mundo e atitudes diante do meio ambiente; A relação com o tempo; As relações com o trabalho e com o dinheiro; A relação com a igualdade e com as hierarquias - relações interpessoais e assuntos ligados ao poder e ao saber; O desafio das palavras e da linguagem - dito a não ditos,entendidos e mal-entendidos; Três termos do discurso político internacional postos à prova pela análise intercultural - democracia, sociedade civil e cidadania.